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女生做事就是不可靠一對男女同事決定偷偷「交換身份工作2周」,實驗結果讓他們都震驚了

兩性與生活

 
    


 




如今這個社會 男女在工作上似乎已經平等
但事實真的是如此嗎?

Martin Schneider 是費城一家公司的主管



Nicole Pieri是他的同事,兩人也是好朋友


幾年前,他們在同一家就業服務公司上班,工作內容就是幫人改改簡歷什麼的。

但是,同樣的工作,Nicole做得總是比別人慢,因此常被老闆埋怨。

 



直到有一天,Martin像往常一樣,跟一個客戶發郵件溝通。

不知為什麼,那天客戶表現得特別反常:態度粗魯、言語輕蔑,無視Martin的問題,

非得說自己的寫法符合行業標準不用改,還說Martin看不懂他用的術語,總之各種不可理喻…

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就在他被對方噁心的傲慢搞得快氣炸的時候,他突然注意到了一個問題...

Martin發現原來他用的郵箱不是自己的,是另一位女同事的,而發出去的郵件署名是這位同事的名字 Nicole。

也就是說,對方全程把他當成了一個女性…

Martin想,該不會就是因為這個吧??

他打算試探一下,便給對方發了一句話:「你好,我是Martin,現在開始我來接替Nicole為您服務。」

沒想到,對方的態度一下就變好了!!!

該感謝稱讚,該說的客氣話一句不落。

一個難纏的客人瞬間變成了模範客戶....


Martin整個人都震驚了,他問Nicole:「你常常被這麼對待嗎?」

Nicole說:「呃,也不是所有時候都這樣……但是,是啊,常常。」

於是,Martin和Nicole私下裡偷偷做了個實驗:

他們交換了電子郵件,時間大約是2周。也就是說客戶以為和女生在聊天,其實電腦後面卻是一位大叔…

2周之後……Martin表示,感覺簡直糟透了好嗎!!!

 
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Nicole 卻覺得這段時間是她工作以來效率最高的時候….

Martin這才意識到,以前老闆不是總抱怨Nicole工作慢嗎。

其實,只是因為,她需要花雙倍的時間去贏取客戶的信任…



Martin總結道:「我並不比她更擅長這份工作。我只是在看不見的地方佔了便宜。」


就因為,他是男性,職業女性根本沒有得到應有的尊重。

不過當他們把性別歧視的問題告訴老闆的時候,卻被駁回了,

老闆覺得你有一千種原因讓客戶有不同的反應,不一定是這個原因。

於是,Nicole 很不開心,她辭去了現有的工作…



性別歧視在世界各地仍舊存在 有些地方甚至更嚴重…
各位女性朋友有在工作上遇過什麼不合理的事嗎?


轉自:英國那些事兒


不要小看女性!
沒有女性也沒有你們!!

via CK101.COM

 

 

 

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